Koho hledáme?
Hledáme parťáky do výroby tělem i duší.
Tvůj zájem posílit náš výrobní tým umíme odměnit.
Work-life balance
Práce je pro nás důležitá, ale naopak umíme odměnit ty, kteří pro nás nechají duši.
Proto nabízíme
placeného volna v závislosti, jak dlouho s námi jste.
| Tabulka počtu dnů volna | |
| Od začátku | 25 dnů dovolené |
| Po 2 letech | +1 den placeného volna (tzv. My Day) |
| Po 4 letech | +2 dny placeného volna (tzv. My Day) |
| Po 6 letech | +3 dny placeného volna (tzv. My Day) |
Cafeterie
Užívej svůj volný čas s podporou LU-VE.
Proto ti rádi přispějeme
dle odpracovaných let. Detailní výši lednového příspěvku nalezneš níže:
| Po zkušební době | 2 000 Kč |
| Po 3 letech | 4 000 Kč |
| Po 5 letech | 6 000 Kč |
Dalších 6 000 Kč získáš v červenci, a to fixně!
Další benefity
Všem našim zaměstnancům nabízíme nadstandardní balíček těchto benefitů:
| Roční prémie pro všechny nevedoucí pozice | až 10 000 Kč / rok až 10 000 Kč / rok |
| Odpracovaná celá noční směna | 100 Kč / odpracovaná noční směna 100 Kč / odpracovaná noční směna |
| Odpracovaný přesčas | 500 Kč / směna nad rámec plánu 500 Kč / směna nad rámec plánu |
| Příspěvek na penzijní/životní připojištění | 666 Kč / měsíc 666 Kč / měsíc |
| Stravování na pracovišti | Příspěvek ve výši 55 % Příspěvek ve výši 55 % |
| Narození dítěte | 10 000 Kč 10 000 Kč |
| Partnerské benefitní programy | T-Mobile, Datart, Raiffeisen Bank T-Mobile, Datart, Raiffeisen Bank |
Pracovní jubilea
| Odpracovaných let | Výše benefitu |
| 5 | 5 000 Kč 5 000 Kč |
| 10 | 10 000 Kč 10 000 Kč |
| 15 | 15 000 Kč 15 000 Kč |
| 20 | 20 000 Kč 20 000 Kč |
| 25 | 25 000 Kč 25 000 Kč |
Odchod do důchodu
| Délka pracovního poměru | Výše benefitu |
| 5 – 9 let | 5 000 Kč 5 000 Kč |
| 10 – 14 let | 8 000 Kč 8 000 Kč |
| 15 – 19 let | 20 000 Kč 20 000 Kč |
| 20 – 24 let | 30 000 Kč 30 000 Kč |
| 25 let a více | 40 000 Kč 40 000 Kč |